296. TÉCNICO DE GESTIÓN DEL CAMBIO

  • Oferta de Empleo
  • Madrid
  • Las solicitudes se han cerrado

Descripción Empresa:

Ente público de la Comunidad de Madrid que tiene por objetivo ser el principal agente para lograr la transformación digital de la Administración de la Comunidad de Madrid a través de las tecnologías de información y las comunicaciones.

Perfil Candidato:

  • Formación: titulación en Psicología (especialidad en Organización), Derecho, ADE o similar. Máster en RR.HH.
  • Formación en gestión del cambio o interés en especializarse en este ámbito.
  • Conocimiento en metodologías de gestión del cambio (HCMBOK, metodologías ágiles, dirección de proyectos).
  • Manejo de herramientas de colaboración digital (Teams, Miro, Power BI, etc.).

Experiencia: No necesaria.

Disponibilidad: geográfica (Madrid) horario: 37.5 horas semanales. Flexibilidad horaria

Actitudes: Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, colaborativo y proactivo, Mentalidad de crecimiento, capacidad de comunicación e iniciativa. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo transversal. Alta inteligencia emocional y capacidad de influir en diferentes niveles de la organización.

Descripción del puesto:

  • Busca Técnico Administrativo y de Gestión para:
  • Apoyar la implementación de iniciativas de cambio dentro de proyectos específicos, bajo la guía de un gestor senior o líder del proyecto. Su objetivo es facilitar la adopción del cambio, fomentar la comunicación y contribuir a la transformación cultural y operativa de la organización.

Funciones:

  • Participar en la elaboración e implementación del plan de gestión del cambio.
  • Apoyar la comunicación interna y la difusión de mensajes clave del proyecto.
  • Colaborar en el análisis de impactos y diagnóstico de colectivos afectados.
  • Dar soporte en acciones de formación y acompañamiento a los equipos.
  • Identificar resistencias y proponer acciones de mejora junto al equipo senior.
  • Participar en la medición del grado de adopción y satisfacción de los usuarios.

Las características de las prácticas son:

  • Incorporación: inmediata con contrato para la adquisición de la práctica formativa, duración máxima de 1 año.
  • Horario: Flexibilidad horaria con días de trabajo presencial y 3 de teletrabajo.
  • Centro de trabajo: Calle Embajadores 181
  • Remuneración: Desde 27.690 €

Interesados enviad, CV indicando el número de la oferta a alumni@camaramadrid.es hasta el 13/12/2025 antes de las 12:00h.